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深紡集團黨委召開2017年度黨員領導干部民主生活會

文章來源:深圳市紡織(集團)股份有限公司 人氣:9359 發表時間:2018-02-14 17:31:47
深紡集團黨委召開年度黨員領導干部

民主生活會


  按照市委、市國資委黨委、投控公司黨委的部署,深紡集團黨委于2018年2月6日上午召開了2017年度黨員領導干部民主生活會。公司黨委書記、董事長朱軍,黨委副書記、總經理朱梅柱,監事會主席王維星,黨委副書記、紀委書記寧毛仔,副總經理樂坤久、劉洪雷,財務總監邸燕等7名班子成員參加了會議,董事會秘書姜澎列席會議。



  會上,公司黨委書記、董事長朱軍首先通報了2016年度“兩學一做”學習教育專題民主生活會整改方案落實情況。接著,圍繞2017年度民主生活會主題,公司黨委書記、董事長朱軍代表領導班子作對照檢查發言。他在發言中對照7個方面,直接指出公司領導班子存在的13個問題,深刻分析問題產生的思想根源,提出了努力的方向和具體的整改措施。領導班子成員分別作了個人對照檢查發言,并互相進行批評,提出了意見建議。不管是領導班子還是領導班子成員對照檢查發言,做到開門見山談問題,揭短亮丑談不足。相互批評動真格,不搞一團和氣,以負責任的態度勇于談彼此的缺點和問題,起到了紅臉出汗、增進團結的作用。

  最后,公司黨委書記、董事長朱軍書記對本次民主生活會作了總結。他指出,本次會議緊扣主題,領導班子和班子成員結合實際,深刻進行了黨性分析,找到了問題,明確了方向,實現了團結—批評—團結的目的,達到了統一思想、增進團結、振奮精神的目標。會前,領導班子進行了認真準備。帶頭學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,認真學習《習近平談治國理政》(一)、(二),為開好民主生活會打牢了思想基礎;采取問卷調查、設立意見箱、座談等多種形式,廣泛征求黨員群眾意見建議;落實“四個必談”,坦誠交流各自的問題,互相提出改進意見建議。在此基礎上,領導班子研究撰寫了班子對照檢查材料,班子成員主動認領班子中存在的問題,結合自身實際,認真撰寫了對照檢查材料。會上,用好了批評與自我批評這一武器,開誠布公、直截了當互相提改進意見,互相促進互相提高,今后要建立常態化機制,發揮批評與自我批評這一正常思想交鋒的作用。會后,堅定落實三件事。一是針對查擺出的班子和個人問題,要堅持問題導向,抓好落實整改,要結合征集到的意見,制定整改方案,建立整改清單,拿出切實措施,立行立改,扎扎實實改,確保整改實效,并采取適當方式向黨員群眾公布。二是要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領會其核心要義和豐富內涵,真正學懂弄通做實,增強四個意識,堅定四個自信,自覺在思想和行動上同中央保持一致。同時要時刻繃緊廉潔自律這根弦,堅決落實中央八項規定,旗幟鮮明反對“四風”,建設廉潔企業。三是要聚焦發展,勇于擔當抓落實,圍繞公司十三五戰略規劃和盛波混改工作,樹立一盤棋思想,認真謀劃,科學實施,全力推進各項工作的全面落實,實現偏光片業務的新發展。(深紡集團劉仁超)

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